中山市誉鼎照明系统服务有限公司欢迎您!

誉鼎照明系统:“尽情”培养教师

作者:佚名    来源:http://www.51rugby.com    发布时间:2019-03-09 02:42    浏览量:

教师是发展教育的第一人。。 教师专业素质和能力的不断提高是教师队伍建设的重要组成部分。 2018年1月31日发布的《关于全面深化新时期教师队伍建设改革的意见》明确要求:“对所有中小学教师进行培训,促进教师终身学习和专业发展"。为了贯彻“意见”精神,并结合湖南省株洲市教师培训的实际工作,株洲教师培训中心坚持“做高水平、高质量、有文化、有尊严的教师培训”的理念,使培训“用心”。

2018年是株洲市实施“百万”工程提高教师素质的质量建设年。围绕“100万”项目主线,我们将通过创新促进发展,通过改革加强管理,规范和提高质量,努力打造“100万”项目的升级版,以提高城市教师的素质。

一是创造高质量的教师培训用品。教师培训致力于教师的专业发展。培训是否能得到大多数教师的认可和欢迎,培训课程的设计和实施水平非常重要。因此,基于教师专业发展的实践性、程序性和长期性特点,我们结合教育教学一线实际,优化培训内容,创新培训实施,使培训能够促进教师专业成长,提高教学水平。

实施“教师发展、课堂教学质量提高”专项行动,创建优质教师培训和供应示范工程。我们从市特级教师工作站、市教师教育学术专家委员会、“四两基地”(著名教师、著名校长、著名班主任、著名教学研究人员;在义务教育阶段,学科培训基地和高中学科基地)选择教学专家组成一个专家团队,该团队将与有教师培训需求的高中、初中和小学配对。该团队将以专家对课程的倾听和评估为指导,以打磨课程为中心任务,以课程为主要载体,全年组织实施至少6批培训项目,主要内容包括定期(每个培训周期3个月)、固定科目(学校提出培训科目和培训内容要求)和固定人员(学校指定培训对象和培训目标)。深入学校、教室和教师,开展课堂诊断、教学示范和专业发展指导,让教师在实践中磨练教学技能,提高教学质量,提高教学质量。

二是使株洲师范教育网络学院成为所有教师培训的品牌。根据现行教师继续教育誉鼎照明系统学分管理政策的要求,株洲有4个。超过2万名教师需要近300万小时/年的培训,而该市现有的教师培训资源无法满足如此巨大的需求。因此,利用信息技术开展教师培训已成为面向所有教师、缓解供需矛盾、提高教师培训效率的有效途径。

在总结株洲师范教育网络学院试运行经验的基础上,株洲师范教育网络学院的平台将进一步完善,市级单位和县(市)区11个分支机构的管理将得到理顺,教师的实名终身学习账号将会开放,以满足“人人都能学习,时时学习,处处学习”的教师个性化、分散化和自主化的学习需求。强调“课程超市”,让所有员工选择自己的课程,随时随地学习,并为终身会员提供多种奖励。开展“我将学习优秀的课程,我将评估优秀的课程”的活动。它正在改变教师的培训方式,促进信息技术和教师培训的有机结合。将优质课堂教学资源建设与株洲师范教育网络学院的推广应用相结合,完成建设优质课堂教学资源的任务。

。。? ? 。

。。 。 。。 。 。

。。

相关新闻推荐

关注官方QQ

Copyright ©2011-2018 中山市誉鼎照明系统服务有限公司 版权所有 txt地图 HTML地图 XML地图 百度XML地图